Dr. Terry & Kilwanda Young

La trayectoria de los Young en Kynect comenzó antes de que la compañía debutara en Georgia. El hermano del Dr. Terry lo llamó primero por la Oportunidad en 2007, pero al trabajar entre 80 y 90 horas por semana como director de una escuela secundaria y preparar su doctorado, no tenía tiempo. Tampoco KC tenía tiempo para dedicarle; era propietaria y dirigió una guardería durante más de 16 años.

Después de obtener su doctorado ese mes de Diciembre, en Abril de 2008 se produjo el lanzamiento de Kynect en el Estado de Georgia y el Dr. Terry decidió averiguar el motivo por el que su hermano lo había llamado todos los meses durante todo un año. El Plan de Compensación se adapta a sus planes ya que le pagarían por servicios de primera necesidad, sin depender de la recesión y no era necesario que reuniera cientos de clientes. Cuando logró su meta inicial de construir el negocio y tener lo suficiente para pagar la factura del préstamo estudiantil de $700, se dedicó al negocio a tiempo completo.

Ahora que llegó a ser National Director, Dr. Terry dijo que se siente surrealista. Los Young aún tienen algunos objetivos más por alcanzar. Su meta a corto plazo es liquidar su deuda de la tarjeta de crédito. A largo plazo, planifican continuar complementando su plan de jubilación para que el Dr. Terry pueda retirarse de la educación antes de lo esperado.



Como con cualquier negocio, los resultados pueden variar. En 2017, el asociado promedio ganó $ 178.07 mientras que los asociados comprometidos ganaron $ 1,139. Para obtener más información sobre los Asociados "promedio" versus "comprometidos", visita www.wekynect.com/incomedisclosure.

Apoyo por Chat
An error occured. Please try again.

¿Estas seguro que quieres cancelar el chat?

Lo sentimos, en este momento no hay agentes disponibles para atender su chat. Por favor intente contactarnos más tarde. Gracias.